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PT Janitor, (Southwest Military Dr.)

Company Pristine Environments
Location San Antonio, TX
Update 7 Day ago
300
Pristine Environments, Inc. utilizes the process of succession planning to identify candidates with the potential to fill key positions within the company as these roles become available.

At this time, we may/may not have this position open, however, please note that we continuously look for talented individuals to fill our pool of growth.

If you feel that you have the talent we are looking for, please complete the application process to be considered for any future openings that we may have.
Pristine Environments
Job Description

Job Title: Janitor
Department: Janitorial
Reports To: Team Leader and Project Manager
FLSA Status: Non-Exempt

POSITION SUMMARY:
Cleans and maintains client site as assigned.

ESSENTIAL FUNCTIONS:
To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential function satisfactorily. Daily job responsibilities/functions to include, but not limited to:

  • Cleans and polishes lighting fixtures, marble surfaces, and trim.
  • Cleans rooms, hallways, lobbies, lounges, rest rooms, break rooms, cafeterias, corridors, elevators, stairways, and locker rooms and other work areas.
  • Cleans rugs, carpets, upholstered furniture, and draperies.
  • Dusts furniture and equipment.
  • Polishes metalwork.
  • Washes walls, ceiling, woodwork, windows, door panels, and sills.
  • Empties wastebaskets, and empties and cleans ashtrays and transports trash and waste to disposal area.
  • Replenishes bathroom supplies. (and/or supplies as needed in kitchen, etc.)
  • Maintains janitor closet clean, organized and stocked.
  • Reports equipment malfunctions and job site hazards to the team leader/supervisor.
  • This job has no supervisory responsibilities.
COMPENTENCIES:
To perform the job successfully, an individual should demonstrate the following competencies:

  • Customer Service - Responds promptly to customer needs; Solicits customer feedback to improve service; Responds to requests for service and assistance.
  • Teamwork - Contributes to building a positive team spirit.
  • Quality Management - Looks for ways to improve and promote quality; Demonstrates accuracy and thoroughness.
  • Cost Consciousness - Conserves organizational resources.
  • Diversity - Shows respect and sensitivity for cultural differences.
  • Organizational Support - Follows policies and procedures.
  • Quality - Demonstrates accuracy and thoroughness; Looks for ways to improve and promote quality.
  • Quantity - Meets productivity standards; Completes work in timely manner.
  • Safety and Security - Observes safety and security procedures; Reports potentially unsafe conditions; Uses equipment and materials properly.
  • Attendance/Punctuality - Is consistently at work and on time.
  • Dependability - Commits to scheduled work shift, and may be required to work authorized overtime when necessary to reach goals.
QUALIFICATIONS:
To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily. The requirements listed below are representative of the knowledge, skill, and/or ability required. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

KNOWLEDGE, SKILLS & ABILITIES:
Education and/or Experience- High school diploma or general education degree (GED); or one to three months related experience and/or training; or equivalent combination of education and experience.
Language Skills-Ability to read a limited number of two- and three-syllable words and to recognize similarities and differences between words and between series of numbers. Ability to print and speak simple sentences.
Reasoning Ability-Ability to apply common sense understanding to carry out simple one- or two-step instructions. Ability to deal with standardized situations with only occasional or no variables.

PHYSICAL DEMANDS:
The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

While performing the duties of this Job, the employee is regularly required to stand; walk; use hands to finger, handle, or feel and reach with hands and arms. The employee is occasionally required to stoop, kneel, crouch, or crawl and talk or hear. The employee must frequently lift and/or move up to 50 pounds. Specific vision abilities required by this job include close vision, distance vision, depth perception and ability to adjust focus.

WORK ENVIRONMENT:
The work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

While performing the duties of this job, the employee is frequently exposed to cleaning chemicals. The noise level in the work environment is usually quiet.

En este momento, podemos o no podemos tener esta posición abierta, sin embargo, tenga en cuenta que continuamente buscamos personas con talento para llenar posiciones que podamos tener en el futuro.

Si usted siente que usted tiene el talento que estamos buscando, por favor complete la aplicación para ser considerado para cualquier posición podamos tener en el futuro.

RESUMEN DE POSICION:
Bajo la dirección del Supervisor, Supervisor de Campo o administrador de cuentas, esta posición es responsable de la de limpieza para edificios de oficinas, laboratorios, establecimientos comerciales, centros comerciales y / o en áreas relacionadas. Servicio al cliente de calidad se proporcionará al cliente en todo momento. El conocimiento o la voluntad de aprender las técnicas apropiadas de la limpieza son esencial.

FUNCIONES ESENCIALES:
Para realizar este trabajo con éxito, la persona debe ser capaz de realizar cada función esencial de modo satisfactorio. Las responsabilidades del trabajo diario / funciones para incluir, pero no se limitan a:

Mantiene la calidad entre el 90-95% en todas las áreas asignadas, incluyendo la finalización del ciclo de limpieza.

Limpie y desinfecte las habitaciones, pasillos, vestíbulos, salones, baños, salas de descanso, cafeterías, pasillos, ascensores, escaleras, gimnasio, vestuarios y todas las demás áreas de trabajo (puede incluir barrer, trapear, y / o aspirar).

Limpiar tapetes, alfombras y muebles tapizados.

Sacudir muebles, equipos de aire acondicionado y/o otros equipos.

Limpiar escalones, etc.

Pulir metales.

Limpiar paredes, madera, ventanas, paneles de puertas, interruptores de luz y soleras.

Vacía papeleras, contenedores reciclables y limpia los ceniceros y transporta la basura y los residuos. Deshace de la basura en el contenedor de basura.

Desajustar la cajas de cartón

Reponer los elementos de baño. (Y / o suministros, según sea necesario en las cocinas, etc.)

Mantiene limpio, organizado y almacenado el cuarto de suministros.

Mantiene códigos, claves y / o alarmas, y asegurar que la área está asegurada al final del turno.

Practica sistemáticamente los procedimientos adecuados de seguridad (de la empresa y del sitio), incluyendo, pero no limitado a, el uso de equipo de protección personal y / o la ropa, que se adhieren a las precauciones universales, manteniendo la mecánica corporal adecuada y siguiendo las direcciones adecuadas de equipos eléctricos.

Informes mal funcionamiento del equipo y peligros del trabajo al supervisor.

Identifica e informa los riesgos de seguridad por toda la propiedad.

Limpia el equipo y notifique a su supervisor de equipo en necesidad de reparación inmediatamente.

Horas trabajadas son registradas con precisión y sostiene la hoja de tiempo al final de cada período de pago.

Puede requerir ayudar con proyectos / tareas especiales.

COMPETENCIAS:
Para realizar el trabajo con éxito, la persona debe demostrar las siguientes competencias:

Servicio al Cliente - Responde con prontitud a las necesidades del cliente; Solicita retroalimentación de los clientes para mejorar el servicio, responde a las solicitudes de servicio y asistencia.

Trabaja en colaboración - Contribuye a la construcción de un espíritu de equipo positivo.

Gestión de la Calidad - Busca la manera de mejorar y promover la calidad; Demuestra exactitud y minuciosidad.

Conciencia De Costo - Conserva recursos de la organización.

Diversidad - Muestra respeto y sensibilidad a las diferencias culturales.

Apoyo Organizacional - Sigue las policías y procedimientos.

Calidad - Demuestra exactitud y minuciosidad; Busca la manera de mejorar y promover la calidad.

Cantidad - Cumple con los estándares de productividad; Completa el trabajo al tiempo y en forma.

Seguridad y Vigilancia - Observa los procedimientos de seguridad; Informa condiciones potencialmente inseguras; Utiliza equipos y materiales correctamente.

Asistencia / Puntualidad - Es constante en el trabajo y en el tiempo.

Confiabilidad - Se compromete a las largas horas de trabajo cuando sea necesario para alcanzar los objetivos.

CALIFICACIONES:
Para realizar este trabajo con éxito, la persona debe ser capaz de realizar cada deber esencial satisfactoriamente. Los requisitos representativos de los conocimientos, habilidades y / o habilidad requerida. Comodidades razonables se pueden hacer para permitir a individuos con inhabilidades realizar las funciones esenciales.

CONOCIMIENTOS, APTITUDES Y HABILIDADES:
Educación y / o Experiencia: Diploma de secundaria, grado de educación general (GED) o (OS1) ® Boot Camp Certificado y / o seis meses de experiencia y / o formación relacionados; o una combinación equivalente de educación y experiencia.
Conocimiento de idiomas: Capacidad de leer y seguir todas las instrucciones (verbales y escritas), según sea necesario. Esto incluye tarjetas de trabajo, y otras instrucciones específicas.
Razonamiento Capacidad: Capacidad de aplicar la comprensión de sentido común para llevar a cabo las instrucciones simples. Capacidad para hacer frente a situaciones estandarizadas con sólo ocasional o sin variables. Capacidad para operar y utilizar las herramientas de limpieza, equipos y suministros, tales como pulidoras de pisos, aspiradoras, y compuestos de limpieza y soluciones. Siga todos los procedimientos de seguridad.

AMBIENTE DE TRABAJO:
características del entorno de trabajo que se describen aquí son representativos de esos encuentros un empleado en el desempeño de las funciones esenciales de este trabajo. Comodidades razonables se pueden hacer para permitir a individuos con inhabilidades realizar las funciones esenciales.

Durante la realización de los deberes de este trabajo, el empleado puede estar expuesto a productos químicos de limpieza. El nivel de ruido en el ambiente de trabajo es por lo general tranquila.